StartCollege geeft werkgevers masterclass over interculturele communicatie

Door Redactie

Zwolle – Hoe kun je een medewerker van anderstalige afkomst goed begeleiden binnen een bedrijf, hoe ga je om met cultuurverschillen en hoe kun je zorgen voor een duurzame samenwerking?

Verschillende bedrijven uit Zwolle en de gemeente kwamen hierover meer te weten tijdens een masterclass ‘Interculturele communicatie’ van StartCollege, onderdeel van Landstede Groep. De organisaties volgden deze masterclass in het kader van het project Werk Nu, waar bedrijven statushouders een kans bieden op de arbeidsmarkt.
De masterclass werd gegeven door Hans van Halteren van StartCollege. Hij heeft jarenlange ervaring met interculturele communicatie. Hans: ‘Het is belangrijk dat de werkgevers weten hoe zij op de werkvloer kunnen omgaan met cultuurverschillen. Op deze manier ben je beter voorbereid op het begeleiden en ondersteunen van een anderstalige medewerker.’

Aan de hand van voorbeelden ontdekten de organisaties tijdens de masterclass meer over wat cultuur inhoudt, wat cultuurverschillen zijn en waar je op de werkvloer rekening mee moet houden. De werkgevers deelden ook hun eigen ervaringen en gingen daarover met elkaar in gesprek. Met praktische tips, zoals biedt een veilige werkplek waar de statushouder kan wennen aan de Nederlandse werkcontext en ondersteun hen bij het leren van de Nederlandse taal, werd de masterclass afgesloten. De werkgevers waren enthousiast: ‘Het zette mij aan het denken hoe ik bepaalde dingen kan plaatsen in de praktijk.’

Het project WerkNu is een samenwerking tussen StartCollege, Deltion College en de gemeente Zwolle. Samen met werkgevers in de sector logistiek helpen zij statushouders door te stromen naar werk. Statushouders volgen na de inburgering 1 dag in de week een BBL-entreeopleiding bij Deltion. 1 dag in de week krijgen de deelnemers taalondersteuning bij StartCollege. Zij leren hier veelvoorkomende woorden op de werkvloer. Daarnaast werken de deelnemers, met behoud van een uitkering, maximaal een half jaar bij een bedrijf in de sector logistiek. Na een half jaar krijgen zij een arbeidscontract. Hans: ‘Hiermee hopen we voor de deelnemer gezamenlijk een begin te maken voor een duurzame arbeidsplaats.’

De werkgevers die de masterclass ‘Interculturele communicatie’ volgden zijn allen aangesloten bij het project WerkNu.

Gerelateerde Berichten

(Automatisch gegenereerd)